黑龙江机关事业养老保险改革及黑龙江养老保险缴费比例

黑龙江机关事业养老保险改革

黑龙江机关事业养老保险改革及黑龙江养老保险缴费比例

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  2016黑龙江机关事业养老保险改革工作开始了,黑龙江养老保险缴费比例也有最新消息。1月21日省政府召开会议进行专题推进。关于改革范围,根据国务院《决定》和省政府《实施办法》的规定,按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、公益一类和公益二类事业单位及其编制内的工作人员参加机关事业单位养老保险改革。经国家备案同意,符合上述范围的驻我省中央国家机关及所属事业单位也纳入我省参保范围。对于分类改革中划分为生产经营类,但尚未转企改制到位的事业单位,如此前已参加企业职工基本养老保险的仍继续参加;此前没有参加企业职工基本养老保险的,暂参加机关事业单位养老保险,待其转企改制到位后,按有关规定纳入企业职工基本养老保险范围。这样规定与现行行政管理体制和经费保障制度是相适应的。以上是2016黑龙江机关事业养老保险改革范围消息,下面介绍黑龙江养老保险缴费比例情况。中民网也提供人寿保险在线投保,详情请点:人寿保险

黑龙江机关事业养老保险改革扩展

  黑龙江省机关事业单位养老保险制度改革在2015年10月正式启动。本专题介绍2016黑龙江机关事业养老保险改革及黑龙江养老保险缴费比例。内容有黑龙江养老保险缴费标准,黑龙江职业年金缴纳规定,黑龙江养老保险缴费比例等。

黑龙江养老保险缴费比例与黑龙江养老保险缴费标准

  黑龙江养老保险缴费比例与黑龙江养老保险缴费标准如下:关于缴费比例。按照国家统一规定,机关事业单位缴费比例,个人和单位分别是8%和20%。用人单位未按照规定的期限缴纳基本养老保险费,由地方税务机关责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足基本养老保险费的,地方税务机关可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;可以由县级以上地方税务机关作出划拨基本养老保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨基本养老保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的基本养老保险费的,地方税务机关可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。

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2016黑龙江机关事业养老保险改革与黑龙江职业年金缴纳规定

  2016黑龙江机关事业养老保险改革与黑龙江职业年金缴纳规定如下:在改革基本养老保险制度的同时,为机关事业单位改革范围内的所有参保人员建立职业年金。职业年金是机关事业单位养老保险制度改革后,保证职工待遇不降低的一种强制性养老保障政策措施。职业年金由单位缴费8%和个人缴费4%两部分构成,都实行个人账户管理。待参保人员退休时与基本养老金一并发放,这有利于优化养老金结构,实现新老制度待遇的平稳衔接,保证参保人员的待遇水平不因改革而降低。

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